Ngày 17/1 vừa qua, UBND tỉnh Bạc Liêu đã phê duyệt dự toán chi trả chế độ tiền thưởng cho cán bộ, công chức, viên chức theo Nghị định số 73/2024/NĐ-CP của Chính phủ. Đây là thông tin được Dân trí cập nhật và thu hút sự quan tâm từ dư luận.
Quyết Định Chi Trả Hơn 81 Tỷ Đồng
Theo quyết định mới nhất, tổng kinh phí dành cho việc chi trả tiền thưởng tại Bạc Liêu đạt hơn 81,7 tỷ đồng. Trong đó, các sở, ngành cấp tỉnh nhận hơn 21,7 tỷ đồng, còn lại gần 60 tỷ đồng sẽ được phân bổ cho các đơn vị cấp huyện.
alt
Cán bộ làm việc tại một cơ quan ở Bạc Liêu (Ảnh minh họa: CTV).
Dự kiến, hơn 15.600 người thuộc các đơn vị sự nghiệp công lập tại Bạc Liêu sẽ được hưởng lợi từ chính sách này. Các lĩnh vực bao gồm giáo dục và đào tạo, y tế, khoa học và công nghệ, văn hóa – thông tin, phát thanh – truyền hình, thể thao, đảm bảo xã hội, kinh tế, quản lý nhà nước, và nhiều tổ chức đảng, đoàn thể khác.
Phân Bổ Kinh Phí Theo Đơn Vị
Trong số các đơn vị cấp tỉnh, lĩnh vực giáo dục và đào tạo chiếm số lượng người hưởng lớn nhất với hơn 1.380 người, tương ứng số tiền trên 8 tỷ đồng. Ngược lại, lĩnh vực khoa học và công nghệ có ít người hưởng nhất, chỉ khoảng 9 người, với mức kinh phí 47 triệu đồng.
Ở cấp huyện, thị xã Giá Rai dẫn đầu với hơn 1.870 người được thụ hưởng, tương đương 9,6 tỷ đồng. Trong khi đó, huyện Vĩnh Lợi có số lượng ít nhất với hơn 1.380 người, nhận số tiền khoảng 7,9 tỷ đồng.
Cơ Sở Pháp Lý: Nghị Định 73/2024/NĐ-CP
Nghị định số 73/2024/NĐ-CP được Chính phủ ban hành vào ngày 30/6/2024, quy định về mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng đối với cán bộ, công chức, viên chức cũng như lực lượng vũ trang. Nội dung nghị định áp dụng cho các cơ quan, tổ chức, đơn vị sự nghiệp công lập từ Trung ương đến địa phương, bao gồm cả các tổ chức chính trị – xã hội và hội được ngân sách nhà nước hỗ trợ.
Một điểm đáng chú ý trong nghị định là quy định về việc sử dụng quỹ tiền thưởng. Nếu đến hết ngày 31/1 của năm sau liền kề mà quỹ tiền thưởng không được sử dụng hết, số tiền dư thừa sẽ không được chuyển sang năm tiếp theo.
Ý Nghĩa Của Chính Sách
Việc chi trả tiền thưởng theo Nghị định 73 không chỉ góp phần cải thiện đời sống vật chất của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức mà còn khuyến khích tinh thần làm việc và cống hiến. Điều này đặc biệt quan trọng trong bối cảnh các địa phương đang nỗ lực nâng cao hiệu quả hoạt động của hệ thống công quyền.
Hơn nữa, chính sách này phản ánh cam kết của Chính phủ trong việc đảm bảo công bằng và minh bạch trong chi tiêu ngân sách. Việc phân bổ kinh phí hợp lý giữa các cấp, ngành giúp tối ưu hóa nguồn lực, đồng thời tạo động lực để cán bộ, công chức hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
Kết Luận
Quyết định chi trả hơn 81 tỷ đồng để thưởng cho cán bộ, công chức, viên chức tại Bạc Liêu là một bước đi tích cực nhằm thúc đẩy hiệu suất làm việc và nâng cao chất lượng dịch vụ công. Hy vọng rằng, với chính sách này, đội ngũ cán bộ tại địa phương sẽ tiếp tục phát huy năng lực, đóng góp vào sự phát triển bền vững của tỉnh.
Để tìm hiểu thêm về các chính sách liên quan, bạn đọc có thể tham khảo các tài liệu chính thức từ Chính phủ hoặc các nguồn uy tín khác.
Nguồn tham khảo:
[1] https://dantri.com.vn/an-sinh/bac-lieu-du-chi-hon-81-ty-dong-de-thuong-can-bo-cong-chuc-vien-chuc-20250117135734696.htm
